Guillermo Abel Rodriguez. Con Maestría en Coaching Organizacional por la USAL, DPME del IAE, Ingeniero Mecánico por la UTN, título de Acompañante Espiritual y 35 años de experiencia organizacional. Ha dictado diversos cursos de formación en Liderazgo y motivación humana. Guillermo innova en la propuesta de encontrar sentido para las acciones que a diario desarrollamos en las organizaciones. Es autor del libro Liderazgo y Espiritualidad, la eficacia esencial.

Antecedentes De Actuación Profesional

35 años de experiencia laboral cubriendo diferentes áreas en el país y el extranjero. Los cargos alcanzados son:

• Presidente de S.A.
• Socio Gerente
• CEO en San Pablo Brasil
• Director de Comercialización
• Asistente de Gerencia General
• Jefe de Compras
• Jefe de Control de Calidad
  

Otras Funciones que desempeña actualmente:

• Miembro del Consejo de Presidentes y Secretarios de Antiguos Alumnos del IAE.
• Miembro de Grupo DIRAS (Directorio Asociados) para PyME
• Vocal 1º de la Comisión Directiva de ADIRAS (Asociación de Directorios Asociados para PyMEs)
• Facilitador de Equipos de Alto Rendimiento DIRAS
• Mentor Competencia Naves y Desafío Jóvenes

 

Facilitador y Capacitador de Diálogos Apreciativos, formado por la Dra. Ilma Barros, PhD de la Case Western Reserve University, Ohio, EE.UU. Metodología de Facilitación de Espacios grupales procesos de cambio para grupos hasta 1000 personas.

Coach Ontológico, formado por la Consultora Alas. Buenos Aires, Argentina.

Facilitador de Viviendo Valores – Un método para hacer emerger respuestas poderosas a la falta de valores en las organizaciones, de Ken O´Donnel, consultor de empresas, capacitador y conferencista internacional, en la consultora Advanced Human Systems. Montevideo, Uruguay.

Facilitador de Dinámica Espiral (Spiral Dynamics). Certificación Nivel 1 con Cris Cohen and Natasha Todorovic. Buenos Aires, Argentina. Modelo y Metodología sobre el cambio, y la detección del nivel de complejidad del pensamiento y los atractores del interlocutor o la organización para luego poder adaptar la solución/comunicación al lenguaje y nivel de consciencia del otro.

Especialización en Gestión y Dirección de Proyectos, formado en el Instituto BOND British Organization for Overseas NGOs, Londres, Inglaterra.

Actualmente es Capacitador y Facilitador en Metainteligencia y Capacitador y Coach en Inicia – Emprender para el Futuro, Buenos Aires.

2005-2007 Coordinador de la Asociación Civil Despierta Argentina.

Experiencia laboral, entre otras, en la Secretaría Estatal para el Desarrollo Económico, San Luis Potosí, México, y en Wagner  &  Geyer  Patent  Attorneys,  Munich, Alemania.

Algunas de las intervenciones puntuales como Facilitador o Capacitador:

• Docente en la Universidad de Buenos Aires: “Diálogos Apreciativos, Un Nuevo Paradigma de Transformación para Crear El Futuro Deseado” Agosto-Septiembre 2007.
   
• Co-Facilitador en dos jornadas de líderes de Movistar: “Potencial nuestro liderazgo en la creación de experiencias de satisfacción al cliente” dos jornadas con 240 personas. (Junto a la consultora “Diálogos Apreciativos y Coaching”), Octubre 2008.
   
• Facilitador de la metodología participativa (World Café) en el Foro de Jóvenes Emprendedores, Club Europeo, Septiembre 2007.
   
• “Imagina Argentina – Jóvenes construyendo el país soñado” Taller en el Foro Iberoamericano de Jóvenes con los grandes líderes, Embalse, Córdoba, 12 de Mayo de 2006 y encuentro con 100 jóvenes, Hotel Panamericano, Capital Federal, 29 de Julio de 2006
   
• “Creando el futuro de Ecoclubes”, cumbre del consejo directivo de la Red Internacional de Ecoclubes con los representantes nacionales de Ecoclubes de Suramérica, América Central y Europa, La Plata, 9-10 de abril de 2007.
   
• “Fortalecer los clubes Rotaract”, Asamblea Rotaract, (Jóvenes de Rotary) jornada con los presidentes de los clubes Rotaract para capacitar en el tema motivación, aumento y retención de socios a desarrollo de una visión para los Clubes Rotaract, Ciudad de Buenos Aires, 21 de Junio de 2008

•  “Liderando en Tiempos de Caos”, Seminario de Liderazgo con Ken O’Donnel, Facilitación de Diálogos Apreciativos por parte de Johannes Uske, Capital Federal, 16 de Junio de 2009,

• "Liderando en Tiempos de Caos" Facilitación de Diálogos Apreciativos en la Jornada de Liderazgo con Ken O'Donnel, Hotel Pestana. 16 de Junio de 2009.
   
• Talleres “Encontrando tu propósito de Vida” en múltiples lugares, Mayo 2008 – presente.

• Capacitaciones en Planificación, Gestión de Vida y Motivación en Inicia, Emprender para el Futuro, Abril 2008-presente
  

Participó en diversos cursos y seminarios para complementar su educación en temas de

• Liderazgo, con Profesor Marshall Ganz, PhD, Harvard University en la Universidad San Andrés, y con Pedro Markman, director del Instituto de Transformación y Coaching, ITC7.
   
• Equipos eficaces en las organizaciones, Escuela de psicología social del Sur, Buenos Aires, y Universidad de Lincoln, Inglaterra, tesis de graduado sobre trabajo en equipos internacionales conformados por mexicanos y alemanes.
   

Habla y escribe fluidamente en Inglés, Castellano, Francés, Alemán, nivel intermedio Portugués.